Ben jij…

  • Een enthousiast organisatorisch talent dat staat te popelen om de wereld van events, beurzen en merkbelevingen in te duiken?

  • Leergierig, zorgvuldig , communicatief sterk en niet bang om vragen te stellen?

  • Een echte teamplayer die energie krijgt van samenwerken en projecten tot leven brengen?

Dan is dit jouw kans om te groeien binnen een creatief en gedreven team bij Boozed!

Over Boozed

Boozed is the place to be voor tekenaars, regelaars, bouwers en storytellers. Wij maken merken zichtbaar én tastbaar. Van een spetterend feest tot een complete beursvloer: wij creëren belevingen in de fysieke ruimte.

We werken voor toonaangevende merken als Jägermeister, Red Bull, PostNL, Achmea, Salesforce en European Women in Tech.

Als B Corp gecertificeerd bedrijf streven we naar positieve impact op mens en milieu. Circulair werken en duurzame keuzes maken zit in ons DNA.

Wat ga je doen?

Als Junior Projectmanager ondersteun je bij de voorbereiding, uitwerking en uitvoering van uiteenlopende events en experience design-projecten. Je leert stap voor stap alles over projectmanagement in de praktijk — van offertes, planningen, budgetten tot klantcontact en uitvoering op locatie.

Je werkt nauw samen met ervaren collega’s en krijgt steeds meer zelfstandigheid naarmate je groeit. In het begin ondersteun je vooral bij kleinere aanvragen en interne processen; later pak je zelfstandig (kleine) projecten van A tot Z op.

Je bent aanspreekpunt voor opdrachtgevers bij kleine projecten en leert hoe je een aanvraag omzet in een strak georganiseerd evenement.

Je krijgt intensieve begeleiding van ervaren projectmanagers, maar ook de ruimte om zelf verantwoordelijkheid te nemen, initiatief te tonen en je eigen stijl te ontwikkelen. Kortom: je leert het vak van binnenuit, met de vrijheid om te ontdekken, te groeien en te schitteren in het veld.

Je taken bestaan o.a. uit:

  • Ondersteunen bij de voorbereiding, planning en uitvoering van projecten.
  • Zelfstandig kleinere opdrachten uitvoeren van offerte tot facturatie (tot €20.000).
  • Opstellen van projectplannen, offertes en voortgangsrapportages.
  • Contact onderhouden met klanten, leveranciers en interne teams (design, werkvoorbereiding, catering, decoratie).

  • Leren werken met software zoals Rentman, Trello en MS Office.

  • Ondersteunen bij grotere producties en on-site coördinatie.

Wat breng jij mee?

  • Een MBO+ of HBO werk- en denkniveau.

  • Ervaring in een administratieve of commerciële binnendienstfunctie

  • Oog voor detail, planning en structuur.
  • Een proactieve houding en de wil om te leren.
  • Analytisch: je denkt vooruit en lost problemen snel op.

  • Communicatief sterk, zowel Nederlands als Engels.

  • Flexibiliteit tijdens drukke maanden (april, mei, juni, september).

  • Stressbestendig, ook als het druk wordt.

  • Een gezonde dosis humor en teamspirit.
  • Rijbewijs B

Wat bieden we jou?

  • Een leerzame en avontuurlijke start binnen de eventbranche.
  • Begeleiding door ervaren projectmanagers (buddy).
  • Een inspirerende werkomgeving met een hecht team van 8 salescollega’s.
  • Een goed salaris passend bij jouw ervaring en groeipad.

  • Flexibiliteit wordt beloond, overuren worden gecompenseerd in geld of tijd.

  • Doorgroeimogelijkheden naar Medior Projectmanager.
  • Sportschoolregeling, bedrijfsyoga en padel.
  • Gezonde lunch, vrijdagmiddagborrels en de Boozed Bar.
  • Ruimte om fouten te maken, te leren en te groeien.

Klaar om impact te maken?

Zie jij jezelf bij Boozed werken? Stuur dan je CV en motivatie naar jobs@boozed.nl
Heb je vragen? Bel gerust met Nancy via 📞 015-3807515 of kijk op www.boozed.nl.

Hoe werkt solliciteren bij Boozed?

Solliciteren bij Boozed doen we in 4 transparante stappen.

Stap 1

Kennismaking

Hey, welkom bij Boozed! Dat zijn waarschijnlijk de eerste woorden die je van ons gaat horen. Je merkt al snel dat er een informele sfeer is. We zijn namelijk ook echt nieuwsgierig naar jou als mens. Wat zijn je hobby’s, wat doe je zoal in het leven? Even kijken of we bij elkaar passen! 

Stap 2

De inhoud

Vervolgens gaan we meer op de inhoud van de functie in. Wat verwachten wij van jou en hoe ziet jouw takenpakket er dan in de praktijk uit? Zo kunnen we kijken of jij de juiste kennis en vaardigheden hebt voor deze functie! En voor jou is het een moment om te bepalen of deze baan bij je past.

Stap 3

Ons voorstel

Ben jij nog steeds enthousiast en denken we dat je een goede toevoeging bent voor ons team? Dan doen we je graag een voorstel! Je ontvangt per mail het salaris wat wij in gedachten hebben en tegen welke voorwaarden je bij Boozed kunt komen werken. Is alles akkoord? Door naar de volgende stap!

Stap 4

De grote dag

Daar ben je: je eerste echte werkdag bij Boozed! Je staat netjes op tijd voor de deur, helemaal klaar om te knallen. Eerst nog even een klein rondje langs je nieuwe collega’s en dan aan de slag. Welkom, wij hebben er zin in!